開発エンジニアのキャリアプラン

自分らしく働くなかでキャリアを築きたいエンジニアを応援する環境をご用意

オープン系・WEB系の開発(設計~製造・テスト)業務を中心に行っております。「製造フェーズから設計フェーズへスキルアップしたい」「自分が働きやすい場所でスキルアップしていきたい」「クラウドの環境で開発の経験が積みたい」「WEB系の開発スキルを習得したい」などお考えの方は、弊社の雰囲気や考え方をチェックしたうえで、転職をご検討ください。

代表自身が長年現場に立ち続けてきた経験を活かしながら、働きやすい環境づくりに尽力しております。社員との距離も近く、一対一でヒアリングをしながら常駐先でのお悩みや様子などを確認したり、スキルアップしたい方向性に沿って業務内容を相談出来たりと、安心して働きやすい雰囲気づくりに努めています。

インフラエンジニアのキャリアプラン

自分の経験と実力に合わせた業務に取り組むなかで更に幅広いスキルが身に付く環境をご用意

クラウド環境(AWS、Azure等)のLinuxやWindowsの設計、構築~運用保守、セキュリティ分野のネットワークの設計、構築~運用保守を中心とした業務を得意としていますので幅広くスキルを身に付けていただけます。

運用保守から構築へ、構築から設計へ、オンプレからクラウドへ、最先端のセキュリティ分野へなど、エンジニアがスキルアップ出来る環境をご用意しています。上流工程や新しい分野へのスキルアップはなかなか難しいインフラ分野において、弊社ではチーム体制を組んで運用から構築、設計へとたどり着ける体制を組み、その壁を乗り越えやすくしています。

お気軽にご連絡ください。

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営業時間 9:00~18:00

Q&A

スキルアップにつなげるための教育体制をはじめ働くうえで気になる疑問点にお答え

Q 社内でスキルアップの為にしている事はありますか?
A

毎月1回金曜日午後から勉強会を開催しております。

Q エンジニアとしてどの様にステップアップしてくのですか?
A

既定のキャリアプランを会社から提示する事はなく、本人の希望を元に将来の目標に対して、足りないスキルを補うキャラプランを構築します。

Q どんな方が向いている仕事ですか?
A

自社で伸びている人は自分で考える力がある人が多いです。根気よくコツコツと仕事を進められる方が向いています。また、仕事はチームで行うものです。仲間と積極的に交流できる方は大歓迎です。

Q ほかの社員とのコミュニケーションはどの様にとっていますか?
A

毎月1回全体会議と各事業部の会議を行っておりますので、現場での相談事や技術的な事や情報交換などのコミュニケーションが取れる場を設けています。

お気軽にご連絡ください。

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営業時間 9:00~18:00

Company

都内を中心として関東エリアの様々なお客様のもとに出向していただく勤務体制

シーシーエー株式会社

住所

〒143-0023

東京都大田区山王2-8-26

東辰ビル2F

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電話番号

03-3775-5191

03-3775-5191

FAX番号 03-3775-5190
営業時間

9:00~18:00

定休日

土,日,祝

年末年始,夏期休暇,GW

代表者名 船澤 史朗
設立/創業年月日 1997/4/1

本社オフィスは都内に位置しているものの、実際の勤務地は出向先によって異なります。それぞれの現場に常駐する形で業務をお任せする一方で、社員同士での交流も果たせるよう、月に一度の会議等においてコミュニケーションを取る時間を設けております。

お客様の近くで働き、様々な業務に携わるなかで成長につなげられるシステム

JR京浜東北線大森駅から程近い立地に本社を構え、在籍するSEにはお客様のオフィス等に出向する形で業務をお任せしています。東京を中心として関東エリアの様々な地域に常駐していただくこととなるため、「この会社で働く利点は何か」と疑問に感じられることもあるかもしれません。しかし、月に一度は社員同士で意見を交わし、技術交流を果たせる機会を取っているため、エンジニアとして切磋琢磨しながら働いていただけます。

現在も続くDX化の波により、対応する業界は多岐にわたるため、出向する現場の特殊な事業や業界全体の背景などを理解することから業務がスタートいたします。そのうえでシステムの設計や開発などに取り組んでいただいているため、たとえ使用するプログラミング言語が変更されたとしても、その業界で蓄積した知識や経験はなくなりません。このように、長期的に活躍しやすい業務形態をとっております。

About us

明確な意識を持って一つひとつの作業に取り組む姿勢を大切にすることでスキルアップ

  • 更なる需要拡大に向けて多くの人材が迅速に成長できるようにサポート

    多くの現場で働いてきたSEとしての経験を活かしながらご活躍いただけるよう、独自の手法で業務を進めております。まず、システムの構築にあたり、ユーザーの業界の特殊な業務や背景を理解したうえで、業務を進めていただきます。ユーザー業務の知識がある状態でシステムの構築から保守までを担っていただいているため、たとえシステムで使用するプログラミング言語が変わったとしても、それまでに学んだノウハウを活かせます。そのため、50代を超えても現役で活躍中のエンジニアが多く在籍しております。

    SEとしての具体的なスキルアップをサポートするため、東京で月に一度の勉強会を開催したり、ご希望に応じて外部講習会での技術の習得をサポートしたりと、様々な教育制度を整備いたしました。充実したキャリアを築いていただけるよう、きちんとした評価制度も設けており、資格取得に際して受験費用や合格後の祝い金なども支給いたします。年に2回の評価に伴う昇給や業績に応じた賞与など、高いモチベーションを保ちながら働ける環境を東京にご用意しております。

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  • 自然体で働くことで質の高い仕事と成長につながる良好なサイクル

    会社は一人ひとりの意識で成り立っており、IT業界では特に、エンジニアという一人ひとりの人間が主役です。そのため、一人ひとりがモチベーションを保ち、イキイキと働ける環境が整っていることが、質の高い仕事と会社としての成長につながります。特に、代表自身が、社員一人ひとりのためにできることに全力を尽くしたいという考えを持っていることから、夢や目標に向かう気持ちを応援していくために失敗を恐れず挑戦を続けていける環境づくりに力を注いでおります。

    キャリアを築いていくためには、向上心を持つことが必要であり、そのための欲がエネルギーとなります。しかし、それよりも、道理を尽くすことが、社会とそこに属する自分自身を含めた人々がともに成長し、歩んでいくために重要な要素です。そのため、周囲と助け合いながらイキイキと働きやすい環境を整えることで、ITスキルのみならず、人間力を磨き、更なるステップアップを果たしていただけるようにサポートしてまいります。

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パソコン2

システム開発を主軸として事業を展開しており、お客様のオフィスやデータセンターなどの現場に実際に赴いたうえで業務に取り組みます。お客様に近い環境で仕事をすることで、ご満足いただけるシステム開発の実現に近付けやすくなっているため、常駐先においてしっかりとコミュニケーションを取りながら働くことをスタッフ一人ひとりが意識しております。

同時に、社内でスタッフ同士が交流する機会も設けており、月に一度の全体会議や各事業部の会議などを通じて現場での人間関係や技術的なお悩みの相談、情報交換などを行ってまいります。風通しが良く、フラットに周囲と関わり合いながら働いていただけます。